Остання редакція: 2019-11-12
Анотація
Досліджено місце мотивації праці персоналу в системі менеджменту підприємства. Розроблено інформаційну модель оцінювання системи мотивацій праці персоналу з урахуванням основних елементів HR-technology.
Ключові слова
Посилання
1. Мороз О. В. Моделі та методи використання мотиваційних важелів для підвищення ефективності економічного розвитку України : монографія / О. В. Мороз, Л. О. Нікіфорова, А. А. Шиян // м. Вінниця : ВНТУ, 2016 – 179 с
2. HR у мінливому світі: 7 методів високоефективного управління персоналом. [Електронний ресурс] – режим доступу: https://vinnitsa.hh.ua/article/23167
3. Третьяк О. П. Сучасні персонал-технології у системі управління персоналом на підприємстві / О. П. Третьяк // Науковий вісник НЛТУ України. – 2014. – Вип. 24.4. – С. 389-397.
4. Три причины переворота в HR-технологиях [Електронний ресурс] – режим доступу: https://hrliga.com/index.php?module=news&op=view&id=17400